Оптимізація не для вознесенськіх чиновників, чисельність працівників Виконкому міської ради планують збільшити до 163 службовців

ПРОЕКТИ РІШЕНЬ МІСЬКОЇ РАДИ НА ЧЕРГОВУ 63 СЕСІЮ 19 жовтня 2018 року

УКРАЇНА
МИКОЛАЇВСЬКА ОБЛАСТЬ
ВОЗНЕСЕНСЬКА МІСЬКА РАДА
РІШЕННЯ

Від 19 жовтня 2018 року №                                                ___ сесія VII скликання

м. Вознесенськ

Про структуру та загальну чисель-

ність виконавчих органів Возне-

сенської міської ради на 2019 рік

 

З метою упорядкування структури виконавчих органів ради, удосконалення виконання власних та делегованих повноважень, розглянувши пропозиції міського голови, відповідно до статей 2, 4, 5, 10 Закону України «Про службу в органах місцевого самоврядування», керуючись пунктом 5 частини першої статті 26 Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні», Вознесенська міська рада

 

ВИРІШИЛА:

 

  1. Затвердити структуру виконавчих органів Вознесенської міської ради на січень-лю-тий 2019 року (додається).
  1. Затвердити структуру виконавчих органів Вознесенської міської ради на березень-грудень 2019 року (додається).
  1. Затвердити загальну чисельність виконавчих органів Вознесенської міської ради на січень-лютий 2019 рік (додається).
  1. Затвердити загальну чисельність виконавчих органів Вознесенської міської ради на лютий –березень 2019 рік (додається).

 

 

Міський голова                                                                                  В.Д.Луков

 

 

ЗАТВЕРДЖЕНО

Рішення Вознесенської

міської ради від 19.10.2018 № ___

 

ЗАГАЛЬна чисельність

виконавчих органів Вознесенської міської ради на 2019 рік з 01 березня 2019 року

 

№ з/п Виконавчі органи Вознесенської міської ради Кількість штатних одиниць
 

1.

 

Виконавчий комітет Вознесенської міської ради

60
2.  

Управління житлово-комунального господарства та капітального будівницт-ва Вознесенської  міської ради

16
 

3.

 

Управління комунальної власності Вознесенської  міської ради

16
 

4.

 

Управління освіти Вознесенської міської ради

6
 

5.

 

Управління соціального захисту населення Вознесенської міської ради

43
 

6.

 

Фінансове управління Вознесенської міської ради

11
 

7.

 

Архівний відділ Вознесенської міської ради

3
 

8.

 

Відділ культури та спорту Вознесенської  міської ради

3
 

9.

 

Служба у справах дітей Вознесенської міської ради

5
  Загальна чисельність 163

 

Міський голова                                                                                                        В.Д.Луков

 

ЗАТВЕРДЖЕНО

Рішення Вознесенської

міської ради від 19.10.2018 № ___

 

ЗАГАЛЬна чисельність

виконавчих органів Вознесенської міської ради на 2019 рік з 01 березня 2019 року

 

№ з/п Виконавчі органи Вознесенської міської ради Кількість штатних одиниць
 

1.

 

Виконавчий комітет Вознесенської міської ради

60
2.  

Управління житлово-комунального господарства та капітального будівницт-ва Вознесенської  міської ради

16
 

3.

 

Управління комунальної власності Вознесенської  міської ради

16
 

4.

 

Управління освіти Вознесенської міської ради

6
 

5.

 

Управління соціального захисту населення Вознесенської міської ради

43
 

6.

 

Фінансове управління Вознесенської міської ради

11
 

7.

 

Архівний відділ Вознесенської міської ради

3
 

8.

 

Відділ культури та спорту Вознесенської  міської ради

3
 

9.

 

Служба у справах дітей Вознесенської міської ради

5
  Загальна чисельність 163

 

 

Міський голова                                                                                                        В.Д.Луков

Пояснювальна записка

до проекту рішення Вознесенської міської ради «Про структуру та загальну чисель-

ність виконавчих органів Вознесенської міської ради на 2019 рік»

 

  1. Обґрунтування необхідності прийняття цього рішення:

Проект підготовлений з урахуванням пропозицій міського голови та у зв’язку з приєднанням сіл Новогригорівка та Ракове, на підставі рішення Вознесенської міської ради від 17.08.2018 №5 «Про добровільне приєднання територіальної громади».

 

  1. Мета та завдання проекту рішення:

Забезпечення якісного виконання власних та делегованих повноважень.

 

  1. Загальна характеристика та основні положення проекту рішення:

Проект складається з законодавчого обґрунтування та 4-х пунктів.

Обґрунтування містить посилання на статті 2, 4, 5, 10 Закону України «Про службу в орга-нах місцевого самоврядування», пункт 5 частини першої статті 26 Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні».

 

  1. Стан нормативно-правової бази:

статті 2, 4, 5, 10 Закону України «Про службу в органах місцевого самоврядування», пункт 5 частини першої статті 26 Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні».

 

  1. Прогноз соціально-економічних та інших наслідків прийняття проекту рішення:

Прийняття міською радою рішення «Про структуру та загальну чисельність виконавчих органів Вознесенської міської ради на 2019 рік»дасть можливість виконавчим органам Вознесенської міської ради якісно виконувати власні та делеговані повноваження.

 

  1. Фінансово-економічне обґрунтування:

Реалізація зазначеного проекту потребує:

1) збільшення чисельності апарату Виконавчого комітету Вознесенської міської ради станом

на 01.01.2019 на 2 штатні одиниці: головного спеціаліста апарату Виконавчого комітету для для надання послуг в селах Новогригорівка і Ракове та прибиральника службових приміщень адмінбудівлі, яка знаходиться у с.Новогригорівка та потребує додаткові кошти в сумі 183612 грн.

2) збільшення чисельності Управління комунальної власності Вознесенської міської ради станом 01.01.2019 на 1 штатну одиницю головного спеціаліста відділу земельних ресурсів для надання послуг в селах Новогригорівка і Ракове та потребує додаткові кошти в сумі 98000грн .

3) збільшення чисельності Управління соціального захисту населення Вознесенської міської ради станом 01.01.2019 на 1 штатну одиницю головного спеціаліста відділу соціальних виплат та компенсацій для надання послуг в селах Новогригорівка і Ракове та потребує додаткові кошти в сумі 82614 грн..

 

  1. Проект рішення розміщено на інтернет-порталі міста Вознесенська в розділі «Міська влада/Міська рада» підрозділ «Проекти рішень міської ради»: 05.10.2018 року.

 

  1. Суб’єкт подання: Виконавчий комітет Вознесенської міської ради.

 

 

Керуючий справами виконавчого комітету                                                         Н.М.Сербенюк

 

10 комментарии

  1. В Сингапуре редчайший тип правления — меритократия (буквально — «власть достойных»). Ли Куан Ю сознательно истребил порочный круг, которым болеет почти весь мир, когда для прихода к власти нужны деньги на избирательную кампанию, затем нужно отбить эти деньги перед «спонсорами», проталкивая нужные им законы, а затем еще заработать на следующие выборы.

    Здесь в правительство попадают исключительно компетентные люди с серьезным бэкграундом и образованием в своей области, часто «переманенные» с топ-должностей из коммерческих компаний. Соответственно, их зарплата — это рыночная зарплата топ-менеджера на аналогичной должности, привязанная к перформансу страны и сфере его деятельности. Коррупция практически отсутствует, нет схем, откатов и прочей ерунды.

    • Administrator

      Опять либеральная лабуда про рыночные зарплаты чиновникам.
      У нас есть уже чиновники мелкие с зарплатой 40 тыс. и крупные с зарплатой в 300 тыс.
      Есть президент бизнесмен-миллиардер, его когда избирали то лопухи говорили, что он точно воровать не будет бо у него миллиарды.
      И….
      Всё это лабуда либеральная, плюс помноженная на то, что в Украине не понимают сути вещей, а видят только внешний антураж для недалёких.
      А как создаётся государство, на каких основах оно функционирует. этого ни кто не понимает. Многие думают, что достаточно поскакать и покричать «кто не скачет…» и всё будет гуд.
      В Украине не знают, что такое геополитика. Более того, в геополитики понимают только в Вашингтоне, Лондоне, Москве и Пекине, даже Брюссель и Берлин деградируют в 20 веке в понимании геополитики.
      И да, насчёт демократии, в прародине древней демократии Афинах, на которую равняется весь мир, чиновники работали бесплатно и адвокаты тоже, для них считалось позором получать жалование, за общественную работу.

      • Либеральная лабуда да может быть. Но если мы внимательно следим за зарплатами чиновников Вознесенского исполкома(а они люди публичные), им систематически повышают премии «избранники народа», при этом некоторые из них «избранников» утверждают о том, что чиновник должен получать зарплату привязанную к рыночной (мол кто на такую зарплату работать никто будет), но почему-то они забывают спросить у чиновника, а что он сделал?(не бывает должности- просто «хорошый парень» или к примеру- допоздна сидит на работе, как на сессиях утверждали некоторые «избранники»). Ну а сейчас еще мы видим очередное расширения штата, при этом, что в исполкоме вроде бы как существует система электронного документооборота?
        Лабуда да может быть, но откуда мы знаем, сколько Луков,Сметана, Путий стоят на рыке труда?(каких оценить?, по уровню зарплат и их работы в ДК,»Водограе»? ),какие у них есть знания, навыки , которые они использовали, что нам стало жить комфортней?, может с учетом выполненной ими работы они стоят значительно «дешевле»?, может мы им переплачиваем? Если брали под выполнение каких-то городских задач, то как они выполнены?(может это антураж?, так кто тогда создает этот антураж благополучия инноваций, типа «лисапетных дорожек», на помпезное открытие которых приглашают губернатора, а затем вслед за отьездом губернатора прокуратура открывает уголовные дела по строительству «лисапетной дорожки»? и еще много другого?)
        -К примеру стал ли комфортней проезд в городском транспорте от введения «карточки-вознесенца»?
        Пускай это как говорит «администратор» «Всё это лабуда либеральная, плюс помноженная на то, что в Украине не понимают сути вещей, а видят только внешний антураж для недалёких.»
        В других странах тоже «скачут» и «возмущается» народ, а у нас вода+плюс канализация «все по 50», но почему то народ в Вознесенске не скачет?, цена газа, бензина? в стране вон какая в стране все равно народ не скачет?, что же надо сделать для этого народа, что бы он начал скакать?
        Наверное нашим «правителям», очень повезло с народом?

        «И да, насчёт демократии, в прародине древней демократии Афинах, на которую равняется весь мир, чиновники работали бесплатно и адвокаты тоже, для них считалось позором получать жалование, за общественную работу.»

        • Administrator

          Вы всё смешали. То вам подавай зарплаты как в Сингапуре, то вознесенским чиновникам много платят. Как всегда в Украине много слов, мало конкретных логических выводов и предложений.
          Много правильного завёрнуто в ….
          А так, да по Вознесенску ситуация, аховая …наши высший чины хотят зарплату как в Сингапуре или хотя бы в мерии Южки. Но в Южке средняя зарплата по городу 12 тыс., а в Вознесенске 5 тыс. От этого надо плясать.
          Или всё сокращают в городе, а количество чиновников в исполкоме только растёт, их уже буде 161 человек. Это при том, что в век компов, можно пол мерии свободно уволить.
          Вот опять вопрос, у местных депутатов скоро выборы и им решать на что пускать деньги, на горожан или оклады чиновникам, а это уже 10 мил. грн. в год, а чиновники скоро опять придут и скажут у нас 161-го столоначальника маленькие зарплаты, оторвите от людей подкиньте нам пару миллионов, и так из года в год.

          • Сингапур был приведен в качестве примера подбора кадров для управления страной которая по своим размерам меньше Киева:
            » правительство попадают исключительно компетентные люди с серьезным бэкграундом и образованием в своей области, часто «переманенные» с топ-должностей из коммерческих компаний. Соответственно, их зарплата — это рыночная зарплата топ-менеджера на аналогичной должности, привязанная к перформансу страны и сфере его деятельности. Коррупция практически отсутствует, нет схем, откатов и прочей ерунды.»
            И пример подбора кадров в вознесенском исполкоме, разница мне кажется есть и она ощутима. Подбор по принципу професионализма, а не по принципу «кум,сват,брат», мне кажется разница есть.
            Вот к примеру 1-й зам. городского головы пришел с Вознесенского шоу-бизнеса то бишь ДК, что он будет делать в должности 1-го зама?(его,что брали на работу, продюсером городского головы?)
            К примеру Берсон Николай Семенович
            -В 1975 году с отличием окончил николаевский филиал Киевского государственного института культуры.

            С 1975 по 1981 год — директор Дома культуры села Щербани Николаевской области.

            С 1981 по 1988 год — заместитель главы колхоза по культурно-социальным вопросам и работе с кадрами в колхозе имени Кирова села Щербани Николаевской области.

            С 1988 года — директор Николаевского академического украинского театра драмы и музыкальной комедии.
            Я к чему это, что человек занимается своим делом.
            Тогда если 1-й зам, не имел «хориографического образования», то как он попал работать в ДК?
            Мне как-то непонятна его трудовая биография. а также критерии назначения на должность.
            «А так, да по Вознесенску ситуация, аховая …наши высший чины хотят зарплату как в Сингапуре или хотя бы в мерии Южки. Но в Южке средняя зарплата по городу 12 тыс., а в Вознесенске 5 тыс. От этого надо плясать»
            Поэтому если топ-менеджера переманили с должности Вознесенского зав.клуба с зарплатой в 5 тыс.грн. на должность 1-го зама исполкома, то почему она должна быть у него к примеру 12тыс.грн.
            Ну хорошо пускай будет 12тыс.грн. тогда,что было сделано на эти 12тыс.грн.
            Поставь к примеру секретаря с приемной Лукова, на должность 1-го зама и дай ей зарплату 12 тыс. грн. для нас «пересичных», что в этой жизни изменится?
            Какая разница сколько платить 5 или 12-вот в чем вопрос?
            Да вот поэтому Вознесенск и не Сингапур, Вы можете сами в этом убедится проехав в общественном транспорте и посмотреть на инновации местной власти типа «карточки-вознесенца» и Вас будет переполнять гордость за то,что Вы являетесь жителем г.Вознесенска(со слов мера)

          • Administrator

            Отож….можно к примеру платить и 12 тыс. Сметане и 20- и 30, если он наработает. Например как в одном городе Англии (запямятовал название), там сотрудников мэрии сокращают, а работу переводят в онлайн. Там сотрудники получают зарплату от того сколько функций выведут в онлайн и электронику, у них там скажем программа 2020 на 50% сократить сотрудников мэрии, а их функции в онлайн.
            Вот встал бы Сметана и сказал я каждый год буду сокращать по 30 сотрудников мерии вознесенска, их функции в онлайн и разбросать др. сотрудникам. Зарплату уволенных 50 на 50 на соц. нужды горожан и повышение зарплаты.
            Но нет же такого подхода….
            Есть сук…а подход любым способом раздуть штат мэрии (кум, кума, сват, и пр.) и сократить сациалку.
            Так жили последние 50 лет,по такому принципу… но всё так жить больше нельзя- НАСЛЕДСТВО СССР ПРОЕДЕНО.
            Дальше либо реальные реформы, а не симулякры, либо бунты….кровавые….
            Наша власть не в состоянии этого понять, да городские депутаты тоже, у них выборы на носу, а они количество чиновников увеличивают.
            Наша власть пойдёт по другому пути, она сама того не подозревая будет инициатором БУНТОВ.
            На ум приходит картина из «Истории Флоренции»:
            — в муниципалитет ворвалась толпа черни, они крушили и ломали всё на своём пути, несколько нобелей(высших дворян) и пополанов (торговцев) были заколоты толпой.
            Чернь уселась в места депутатов магистрата и всячески издевалась над синьорами.
            Толпа которая не прорвалась во внутрь здания, скандировала и улюлюкала. Для её удовлетворения и успокоения, чернь на балконе магистрата повесила несколько депутатов из числа пополанов-торговцев, которые подбирались по принципу всеобщей ненависти, большей сумме которую ему задолжала чернь.
            После показательных убийств и казней, толпа успокоилась.
            САМОГО ГРЯЗНОГО И ОБЕЗДОЛЕННОГО ЧОМПИ(ЧЕРНЬ) ПАОЛО, который босой с флагом в бежал в здание магистрата, ТОЛПА НАЗНАЧИЛА НОВЫМ ДОЖЕМ (государем) ФЛОРЕНЦИИ.
            Начался терор нобелей и пополанов чернью. Более месяца в городе не прекращались пожары….
            Вот такие, аналогии приходят на ум, только и подставляй вместо флоренции-вознесенск, вместо дожа-мэр.

  2. БЫВАЛЫЙ

    На фоне декларируемой мэром всеобщей оптимизации и сокращении в наглую, с помощью провластных депутатов, увеличивается штат исполнительной власти. Вот вам и оптимизация структуры городской власти. А яму возе » Платана» заделать некому. Слепой мэр и его верный пес.

  3. Корнет

    Позволю заметить, не 10 млн. а уже 14 млн. в год на зарплату наших чиновников. При том, что бюджет развития города составляет 10 млн…

  4. Факт приведенный из исторических событий произошедший в Италии интересный и заслуживает внимания, но есть одно но наш МЭР,не историк, а физик, а данный исторический факт, мне кажется очень тяжел для восприятия его мозга,лучше о физике и элементарной логике.
    В одном из своих интервью в отношении ремонта дороги по ул.Киевской наш МЭР заявил с видом умного «хозяйственника», что сделаем мол сети и вот тогда Гриша-шашлычник начнет строить «автобан». Ну со стороны вроде бы разумно, и иногда думаешь ведь действительно ХОЗЯИН.
    Если не одно но, на пороге «БЕЛОГО ДОМА» стоят и ржут два председателя сельского совета, возле них образовалась толпа, стоя в стороне они обсуждали нашего «крепкого хозяйственника», а весь прикол заключался в том, что урна которая находится возле порога оказывается без дна (оно просто проржавело), и вот они бросают в нее окурки, а они выпадают на землю, и они задались закономерным вопросом сколько «крепкому хозяйственнику»
    нужно заместителей, что бы они поменяли урну, или хотя бы вырезали кусок метала по размеру и закрыли дыру, чтобы окурки не падали на землю у входа в здание с вывеской ISO,где такие ИЛОНЫ МАКСЫ решают»глобальные вопросы»-запускать ли в космос очередную ракету или нет.
    Рядом с ними стоял школьник который снял это все на камеру и пообещал сельским дядям отправить фото урны с дыркой в днище коллегам нашего «МЭРа» из городов побратимов, вот примерно как-то так, какой-то школьник в один день из «МЭРа-инноватора», может сделать «МЭРА-засранца.»,даже не вникая в законы физики и в развитие инновационных технологий в городе Вознесенске, ему одной ржавой урны у входа оказалось достаточно.
    ОСЬ ТАКА ТО ХУ……..НЯ МАЛЯТА, сказав колись дід Панас на першому національному.

Оставить комментарий

Ваш email нигде не будет показан. Обязательные для заполнения поля помечены *

*